Fake Job Alerts: ఘోస్ట్ జాబ్స్ నుండి తప్పించుకునే 7 సులభమైన మార్గాలు!

 

ఉద్యోగం కోసం వెతుకుతున్నారా? ఘోస్ట్ జాబ్స్ ఉచ్చులో పడకండి! ఘోస్ట్ జాబ్స్ వెనకున్న నిజం ఇదే..!


job search tips | job seekers guide | job application safety
job search tips


ఇప్పుడు LinkedIn, Naukri, Indeed లాంటి ప్లాట్‌ఫామ్‌లలో వేలాది ఉద్యోగ ప్రకటనలు కనిపిస్తుంటాయి. కానీ వీటిలో ప్రతి ఒక్కటి నిజంగా ఉంటుందా? కొన్నిసార్లు నమ్మశక్యం కానంత ఆకర్షణీయంగా ఉండే ఉద్యోగ ప్రకటనలు అసలు hire చేయాలన్న ఉద్దేశ్యంతో కాకుండా, ఇతర ప్రయోజనాల కోసమే పెడతారు. వీటినే "ఘోస్ట్ జాబ్స్" అంటారు.

ఘోస్ట్ జాబ్స్ అంటే ఏమిటి?

ఘోస్ట్ జాబ్స్ అనేది కంపెనీలు కేవలం కనిపించటానికి మాత్రమే వేస్తున్న ఉద్యోగ ప్రకటనలు. వీటిలో hire చేసే ఉద్దేశం ఉండదు. ముఖ్యంగా ఈ రకాల ప్రకటనలు:

  • ఇప్పటికే నింపబడ్డ పోస్టులపై

  • భవిష్యత్తులో అవసరం ఉంటే అని "ఊహించే" పోస్టులు

  • మార్కెట్ నుండి రెస్యూమేలు సేకరించేందుకు

  • కంపెనీకి "వృద్ధి" జరుగుతోందని చూపించేందుకు

⚠️ ఎందుకు జాగ్రత్తగా ఉండాలి?

ఈ రకమైన జాబ్ పోస్టింగ్స్ వలన మీరు ఎంత సమయం, శ్రమ వృథా చేస్తున్నారో గ్రహించలేరు. అప్లై చేయడం, ఫాలో అప్‌లు చేయడం, ఇంటర్వ్యూకు ప్రిపేర్ అవ్వడం—all for nothing.

❗ఘోస్ట్ జాబ్‌ను ఎలా గుర్తించాలి?

  1. పోస్టింగ్ పాతది – నెలలుగా live లో ఉన్నా, hiring updates లేకపోవడం.

  2. Very Generic JD – అర్థం కానంత జాబ్ డిస్క్రిప్షన్, స్పష్టత లేకపోవడం.

  3. No Feedback After Application – అప్లై చేసిన తరువాత పూర్తిగా నిశ్శబ్దం.

  4. Repeating Same Job Often – ఒకే పోస్టును తరచూ రీపోస్ట్ చేయడం.

  5. Too Good to Be True Offers – రెస్యూమే చూడకుండా మంచి జీతం వాగ్దానం.

 మోసాల నుండి ఎలా కాపాడుకోవాలి?

  • అప్లై చేసే ముందు కంపెనీ వెబ్‌సైట్‌లో వెరిఫై చేయండి.

  • Glassdoor వంటి ప్లాట్‌ఫామ్‌లలో కంపెనీ రివ్యూలు చూడండి.

  • జాబ్ పోస్టింగ్ ఎవరూ షేర్ చేశారో, వారు అసలు ఆ కంపెనీలో ఉన్నారా అని LinkedInలో వెరిఫై చేయండి.

  • ప్రతి పోస్టుకు అప్లై చేయకుండా, కాస్త పరిశీలించి అప్లై చేయండి.

 ముగింపు:

ఇప్పుడు ఉద్యోగాల కోసం వెతకడం కష్టమే, కానీ అప్రమత్తంగా ఉంటే మోసాల నుండి తప్పించుకోవచ్చు. మీరు రియల్ జాబ్ అవకాశాల కోసం శ్రమిస్తున్నారు కాబట్టి, మీ సమయాన్ని విలువైనదిగా చూడండి. "ఘోస్ట్ జాబ్స్" ఉచ్చులో పడకుండా, తెలివిగా ముందుకు సాగండి!

Post a Comment

Previous Post Next Post